จำนวนการดูหน้าเว็บรวม

แสดงบทความที่มีป้ายกำกับ ค่าชดเชย แสดงบทความทั้งหมด
แสดงบทความที่มีป้ายกำกับ ค่าชดเชย แสดงบทความทั้งหมด

วันอาทิตย์ที่ 20 มีนาคม พ.ศ. 2554

นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้างเมื่อลูกจ้างกระทำความผิด

ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 119 ได้กำหนดกรณีที่นายจ้างเลิกจ้างลูกจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้างที่กระทำความผิด ดังนี้

เมื่อนายจ้างเลิกจ้างลูกจ้างจะได้รับค่าชดเชยอย่างไร

ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 118 ได้กำหนดเรื่องการจ่ายค่าชดเชยให้กับลูกจ้าง เพื่อคุ้มครองลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้างโดยไม่มีความผิดร้ายแรงหรือต้องพ้นจากการงานเนื่องจากเหตุจำเป็นของนายจ้าง ซึ่งกฎหมายกำหนดให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยเป็นเงินจำนวนหนึ่งตามระยะเวลาที่ลูกจ้างทำงานกับนายจ้าง เพื่อให้เป็นค่าเลี้ยงชีพของลูกจ้าง โดยนายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ดังต่อไปนี้

คลังบทความของบล็อก